Исследование, проведенное крупнейшей платформой онлайн-рекрутинга hh.ru, показало, что каждый пятый трудящийся в Тверской области сталкивался с задержками выплаты зарплаты за последний год. Из них только 9% опрошенных столкнулись с однократной задержкой, в то время как у 10% задержка зарплаты является постоянной проблемой.
Представители ресторанно-гостиничного бизнеса и общепита (48% опрошенных) чаще всего жаловались на задержки выплаты денег. Каждый третий работник сферы искусства и массмедиа, а также строители также сталкивались с этой проблемой. В то же время представители сферы науки и образования, а также юристы, медики и специалисты в сфере закупок и тендерных процедур редко сообщали о задержках выплаты зарплаты.
Более того, в большинстве случаев работодатели не объясняли причину задержки зарплаты своим работникам. 40% опрошенных работников не получивших свои деньги вовремя заявили, что работодатель никак не объяснял причину задержки. Каждый третий работодатель (32%) объяснял задержку внутренними финансово-экономическими проблемами в деятельности компании, а 17% компаний столкнулись с внешними финансовыми осложнениями.
Из-за внутренних финансово-экономических проблем в деятельности компании чаще всего заявляли работодатели из сферы финансов и бухгалтерии, строительства и юридической области. Из-за внешних финансовых осложнений вынуждены были задерживать выплату зарплаты чаще других представители сферы продаж, маркетинга и консалтинга. О проблемах на стороне зарплатного банка-партнера чаще всего заявляли ИТ-компании, а на бухгалтерские ошибки ссылаются работодатели из сферы рекламы и обслуживания клиентов.
0
