Энергетика

Как экономить на затратах?

ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ НА ПРИМЕРЕ ТВЕРСКИХ ПРЕДПРИЯТИЙ

 

Еще Бенджамин Франклин говорил: «…остерегайтесь мелких напрасных расходов, ибо маленькая течь может потопить большой корабль»

Клиент в центре внимания

Наиболее важный актив компании – это потребители. В филиале ОАО «МРСК Центра» — «Тверьэнерго» прекрасно осознают принцип клиентоориентированности, ведь именно он является определяющим в работе крупнейшей сетевой организации Тверской области. Своевременное и бесперебойное энергоснабжение потребителей – основная задача, над которой трудятся свыше трех тысяч сотрудников Тверьэнерго. Для комплексного решения возникающих у клиентов проблем в Тверском регионе работают шесть центров обслуживания клиентов (ЦОК). На сегодняшний день подобные центры открыты в Твери, Ржеве, Торжке, Бежецке, Конакове, Кимрах  

Юбилей Тверской энергосистемы

2011 год стал знаковым для тверской энергосистемы. В этом году она отметила 75-летний юбилей с момента своего образования. Множество сюжетов вписано в её историю. И за всеми этими событиями стоят реальные люди, которые внесли большой вклад в становление и развитие энергетики области и страны в целом. 

ОАО «Тверьэнергосбыт» знает, как повысить энергоэффективность

11 НОЯБРЯ ОТМЕЧАЕТСЯ МЕЖДУНАРОДНЫЙ ДЕНЬ ЭНЕРГОСБЕРЕЖЕНИЯ

 

Вот уже несколько лет Россия наряду с другими странами принимает участие в этом событии, чтобы в очередной раз привлечь внимание общественности к рациональному использованию ресурсов

Пётр Конюшенко: Для стабильности нужна платёжная дисциплина

Сфера ЖКХ, в том числе и энергетика, является одной из наиболее обсуждаемых тем как в СМИ, так и среди населения. Особенно актуальными вопросы обеспечения коммунальными ресурсами становятся в преддверии зимнего периода. Больше всего каждого потребителя ресурсов волнуют два вопроса: стабильное обеспечение ресурсами и, конечно, цена.

Безопасность труда – превыше всего

    «При повреждении здоровья или в случае смерти работника, вследствие несчастного случая на производстве либо профессионального заболевания работнику (его семье) возмещаются его утраченный заработок (доход), а также связанные с повреждением здоровья дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию либо соответствующие расходы в связи со смертью работника». (Ст. 184 ТК РФ)
 

Лента новостей
Прокрутить вверх